Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet

Umeå universitet satsar på kreativa miljöer för studier och arbete. Hos oss finns attraktiva utbildningar, världsledande forskning och utmärkta innovations- och samverkansmöjligheter. Fler än 4 300 medarbetare och 31 500 studenter har redan valt Umeå universitet. Välj oss du också.

Sociologiska institutionen söker en postdoktor (2 år) med inriktning mot forskning om främlingsfientlighet.

Postdoktorsprojektet ska fokusera på frågeställningar inom ett eller flera av följande teman:

  • Att studera diskurser om invandring och invandrare i olika länder.
  • Att förstå hur dessa diskurser formerar och förändrar främlingsfientlighet.

Projektet skall vara kvantitativt orienterat och diskurser skall studeras via web-scraping och natural language processing.

Innehavaren av anställningen ingår som en viktig del i uppbyggnaden och konsolideringen av forskning kring främlingsfientlighet. Personen förväntas bidra till den fortsatta utvecklingen av en dynamisk och intellektuellt utmanande miljö.

Den anställde kommer att ansvara för att planera och utföra forskning i samarbete med forskningsledaren för detta projekt vid sociologiska institutionen, Umeå universitet. Även undervisning kan ingå i arbetsuppgifterna, dock högst till en femtedel av arbetstiden. Anställningen som postdoktor omfattar 24 månader.

Behörig att söka är den som avlagt doktorsexamen inom sociologi eller närliggande discipliner, efter 2014-09-01, och som inte tidigare innehaft postdoktorsanställning vid Umeå universitet. Föräldraledighet, sjukskrivning, militärtjänstgöring etc kan innebära att även den som tog sin doktorsexamen för mer än tre år sedan kan komma ifråga.

Som bedömningsgrund för tillsättningen gäller i första hand vetenskaplig skicklighet. Sökande måste kunna tala och skriva engelska flytande.

Tjänstgöringsort är Umeå och ett aktivt deltagande i institutionens aktiviteter förväntas.

Ansökan ska innehålla:

  • fullständig meritförteckning, inklusive publikationslista
  • forskningsplan. Planen bör innehålla problembeskrivning, syfte, metod och data samt forskningens relevans för forskningsområdet. (högst fem sidor)
  • sökandens avhandling samt ytterligare högst tre publikationer

Anställningen kan påbörjas i september 2017 eller enligt överenskommelse. Du ansöker via vårt rekryteringssystem MyNetwork senast 2017-07-03. 

Handlingar som skickas elektroniskt ska vara i word- eller pdf-format.

Vid Sociologiska institutionen bedrivs utbildning på grundläggande och avancerad nivå samt utbildning på forskarnivå inom såväl sociologi som biblioteks- och informationsvetenskap. Institutionen har för närvarande ett femtiotal anställda, varav omkring 10 doktorander och 2 postdoktorer. Forskningen på institutionen bedrivs inom ett antal områden, där ett av de centrala fälten är forskning om främlingsfientlighet. Läs mer på www.soc.umu.se

Anställningsform Visstidsanställning längre än 6 månader
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde 20170901 eller enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Umeå
Län Västerbottens län
Land Sverige
Referensnummer AN 2.2.1-1113-17
Kontakt
  • Mikael Hjerm, professor, 090-786 95 17
Facklig företrädare
  • SACO, 090-786 53 65
  • SEKO, 090-786 52 96
  • ST, 090-786 54 31
Publicerat 2017-06-08
Sista ansökningsdag 2017-07-03

Tillbaka till lediga jobb